0
EN
1
المرجع الالكتروني للمعلوماتية

المحاسبة

تطور الفكر المحاسبي

الافصاح والقوائم المالية

الرقابة والنظام المحاسبي

نظرية ومعايير المحاسبة الدولية

نظام التكاليف و التحليل المحاسبي

نظام المعلومات و القرارات الادارية

مواضيع عامة في المحاسبة

مفاهيم ومبادئ المحاسبة

ادارة الاعمال

الادارة

الادارة: المفهوم والاهمية والاهداف والمبادئ

وظائف المدير ومنظمات الاعمال

الادارة وعلاقتها بالعلوم الاخرى

النظريات الادارية والفكر الاداري الحديث

التطور التاريخي والمدارس والمداخل الادارية

وظيفة التخطيط

انواع التخطيط

خطوات التخطيط ومعوقاته

مفهوم التخطيط واهميته

وظيفة التنظيم

العملية التنظيمية والهيكل التنظيمي

مفهوم التنظيم و مبادئه

وظيفة التوجيه

الاتصالات

انواع القيادة و نظرياتها

مفهوم التوجيه واهميته

وظيفة الرقابة

انواع الرقابة

خصائص الرقابة و خطواتها

مفهوم الرقابة و اهميتها

اتخاذ القرارات الادارية لحل المشاكل والتحديات

مواضيع عامة في الادارة

المؤسسات الصغيرة والمتوسطة

ادارة الانتاج

ادارة الانتاج: المفهوم و الاهمية و الاهداف و العمليات

التطور التاريخي والتكنلوجي للانتاج

نظام الانتاج وانواعه وخصائصه

التنبؤ والتخطيط و تحسين الانتاج والعمليات

ترتيب المصنع و التخزين والمناولة والرقابة

الموارد البشرية والامداد والتوريد

المالية والمشتريات والتسويق

قياس تكاليف وكفاءة العمل والاداء والانتاج

مواضيع عامة في ادارة الانتاج

ادارة الجودة

الجودة الشاملة: المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ

نظام الايزو ومعايير الجودة

ابعاد الجودة و متطلباتها

التطور التاريخي للجودة و مداخلها

الخدمة والتحسين المستمر للجودة

خطوات ومراحل تطبيق الجودة الشاملة

التميز التنافسي و عناصر الجودة

مواضيع عامة في ادارة الجودة

الادارة الاستراتيجية

الادارة الاستراتيجية: المفهوم و الاهمية و الاهداف والمبادئ

اساليب التخطيط الاستراتيجي ومراحله

التطور التاريخي للادارة الاستراتيجية

النظريات و الانظمة و القرارات و العمليات

تحليل البيئة و الرقابة و القياس

الصياغة و التطبيق و التنفيذ والمستويات

مواضيع عامة في الادارة الاستراتيجية

ادارة التسويق

ادارة التسويق : المفهوم و الاهمية و الاهداف و الانواع

استراتيجية التسويق والمزيج التسويقي

البيئة التسويقية وبحوث التسويق

المستهلك والخدمة والمؤسسات الخدمية

الاسواق و خصائص التسويق و انظمته

مواضيع عامة في ادارة التسويق

ادارة الموارد البشرية

ادارة الموارد البشرية : المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ

التطور التاريخي لادارة الموارد البشرية

استراتيجية ادارة الموارد البشرية

الوظائف والتعيينات

الحوافز والاجور

التدريب و التنمية

السياسات و التخطيط

التحديات والعولمة ونظام المعلومات

مواضيع عامة في ادارة الموارد البشرية

نظم المعلومات

علوم مالية و مصرفية

المالية العامة

الموازنات المالية

النفقات العامة

الايرادات العامة

مفهوم المالية

التدقيق والرقابة المالية

السياسات و الاسواق المالية

الادارة المالية والتحليل المالي

المؤسسات المالية والمصرفية وادارتها

الاقتصاد

مفهوم ونشأت وعلاقة علم الاقتصاد بالعلوم الاخرى

السياسة الاقتصادية والمالية والنقدية

التحليل الأقتصادي و النظريات

التكتلات والنمو والتنمية الأقتصادية

الاستثمار ودراسة الجدوى الأقتصادية

ألانظمة الاقتصادية

مواضيع عامة في علم الاقتصاد

الأحصاء

تطور علم الاحصاء و علاقته بالعلوم الاخرى

مفهوم واهمية علم الاحصاء

البيانات الأحصائية

قم بتسجيل الدخول اولاً لكي يتسنى لك الاعجاب والتعليق.

صـور أخـرى للدالـة الخطيـة وحــالات المـيـل

المؤلف:  د. عيد احمد أبو بكر

المصدر:  أساسيات الرياضيات التجارية وتطبيقاتها الاقتصادية والإدارية

الجزء والصفحة:  ص34 - 37

2026-06-02

11

+

-

20

 صور أخرى للدالة الخطية وحالات الميل:

 

رأينا الصورة العامة للدالة الخطية                      dx + ey =f

يمكن استنتاج صوة أخرى لها وهي                    y = ax + b    

 

حيث b,  a كميات ثابتة

a: تمثل ميل الخط المستقيم الممثل للدالة.

b: تمثل الجزء المقطوع من المحور الرأسي.

ولبيان معنى كل من b, a نفرض أن لدينا المعادلة الخطية

Y = 4x – 5

فإذا كانت 0 = x فإن 

y = 4(0) - 5 = - 5

أي ان هذا الخط يمر بالنقطة (-5, 0) وهذا يعني أن الخط المستقيم الممثل لهذه الدالة يقطع المحور الرأسي عند النقطة (5 , -0) وبالتالي يكون الجزء لمقطوع من المحور الرأسي هو (5-) وهي قيمة b في الدالة. بمعنى أن b في المعادلة: b+ y = ax تمثل الجزء المقطوع من المحور (y).

بينما قيمة a في المعادلة y = ax + b والتي تمثل معامل x فهي تعبر عن ميل لخط المستقيم الممثل للدالة (ويقصد به قيمة التغير في الدالة y عند تغير المتغير لمستقل x بوحدة واحدة).

على سبيل المثال في المعادلة 5 - y = 4x

وبالتعويض عن قيمة x بقيمتين متتاليتين ولتكن 4، 5 نجد أن

y = 4(4) - 5 = 16 - 5 = 11

y = 4(5) - 5 = 20 - 5 = 15

أي أنه عند تغير قيمة x بوحدة واحدة من 4 الى 5 تبعها تغير قيمة الدالة y

بمقدار (4) من 11 إلى 15.                           

وبالتعويض عن قيمة x بقيمتين أخريين متتاليتين ولتكن 10، 11 نجد أن:

y = 4(10) - 5 = 40 - 5 = 35

y = 4(11) - 5 = 44 - 5 = 39

وأيضاً عند تغير قيمة x بوحدة واحدة من 10 إلى 11 تغيرت قيمة y بمقدار 4

من 35 الى 39.

وفي المعادلة:

y = -3x + 20

وبالتعويض عن قيمة x بقيمتين متتاليتين ولتكن 5، 4

y = -3(4) + 20 = -12 + 20 = 8

y = -3(5) + 20 = -15 + 20 = 5

وهذا يعني أنه عند زيادة x بمقدار وحدة واحدة من 4 إلى 5 انخفضت قيمة y بمقدار 3 وحدات نظراً لأن a سالبة (3-).

حالات الميل

1- إذا كانت 0 < a أي موجبة فإن ميل الخط المستقيم يكون موجب وبالتالي تأخذ المعادلة شكل خط مستقيم متزايد (دالة تصاعدية).

2- إذا كانت 0 > a أي سالبة فإن ميل الخط المستقيم يكون سالب وبالتالي تأخذ المعادلة شكل خط مستقيم متناقص (دالة تنازلية).

3- إذا كانت 0 = a أي ان y = b فيكون الميل = صفر. 

وتأخذ المعادلة شكل خط مستقيم يوازي المحور الأفقي والشكل التالي يوضح حالات الميـل الثلاث.

 

تحديد معادلة الخط المستقيم (الدالة الخطية) بمعلومية نقطتين عليه:

لا توجد تعليقات بعد

ما رأيك بالمقال : كن أول من يعلق على هذا المحتوى

اخر الاخبار

اشترك بقناتنا على التلجرام ليصلك كل ما هو جديد